Guida per ottenere un visto di lavoro in Spagna - Expat Guida per la Spagna

Essi possono anche lavorare senza un permesso di lavoro

Trasferirsi in Spagna per lavoro cinque volte (o due volte per i lavori che sono in particolare la domanda) la media dei salari in SpagnaIl datore di lavoro potrà presentare la domanda per vostro conto, insieme alla documentazione circa il lavoro, le prove (se del caso) no Spagnolo o di cittadino dell'unione è a disposizione per riempire la posizione, e le informazioni relative al titolo e documento d'identità passaporto e l'assicurazione sanitaria. Una volta che la Carta Blu UE, lavoro, permesso di soggiorno concesso, è necessario applicare per l'spagnolo il consolato o l'ambasciata del vostro paese per ottenere il visto. Avrete bisogno di un passaporto, certificato medico, senza il casellario giudiziario e certificato di una copia del contratto di lavoro. Quando avete visto, si hanno tre mesi di tempo per recarsi in Spagna.

Una volta che si dispone di una Carta Blu UE, è possibile viaggiare da altri stati dell'UE per un massimo di tre mesi nell'arco di un periodo di sei mesi.

Dopo diciotto mesi, si può spostare in un altro stato membro dell'UE, ma si dovrà applicare per una Carta UE nel paese. Se sono titolare di una Carta Blu rilasciata da un altro stato membro dell'unione europea per diciotto mesi, si ha il diritto di spostare la Spagna e applicare per una spagnola di Carta Blu UE.

Ci sono sedi provinciali in tutta la Spagna

Voi o il vostro datore di lavoro può applicare prima di arrivare in Spagna o nel mese di entrare nel paese. Se vuoi venire a Spagna e lavorare in modo indipendente, è necessario applicare per un permesso di lavoro, dallo spagnolo e dal consolato o ambasciata del vostro paese di origine. È necessario fornire alcuni documenti, che possono comprendere i seguenti: una Volta il lavoro e permesso di soggiorno, è possibile applicare per un visto per entrare in Spagna, se necessario. Scoprire se avete bisogno di un visto d'ingresso, nella nostra guida completa per lo spagnolo visti e permessi. Permessi di lavoro, che può essere limitato a specifiche attività e posizioni, sono validi per un anno e sono rinnovabili se si soddisfano ancora le condizioni. Dopo cinque anni, è possibile applicare per la residenza di lungo periodo (si veda il link a Rimanere in Spagna). Se si dispone di uno studente carta di soggiorno, si è permesso di lavorare fino a venti ore settimanali, per la durata del vostro studio in Spagna, purché non interferisca con i vostri studi. Il datore di lavoro deve disporre di un permesso di lavoro a vostro nome. I membri della famiglia possono partecipare i non-UE parenti che hanno vissuto e lavorato in Spagna per un anno e in possesso di un permesso di soggiorno per un ulteriore anno, applicando per un ricongiungimento familiare, permesso di soggiorno. Una volta approvato, i membri della famiglia possono lavorare senza un permesso di lavoro. Non-UE parenti dell'UE, SEE, i cittadini Svizzeri possono venire in Spagna, senza attendere anno e può funzionare anche senza un permesso. Tuttavia, se uno qualsiasi di questi membri della famiglia vuole rimanere in Spagna, sulla propria permesso di soggiorno e di lavoro, datore di lavoro, sarà necessario applicare per un permesso di lavoro in loro favore. I familiari di titolari di Carta Blu UE può fare domanda per un permesso di soggiorno temporaneo, senza aspettare un anno, purché le condizioni per il ricongiungimento sono soddisfatte. Quando si arriva in Spagna, è necessario applicare per uno Straniero il numero di Carta di Identità locale, Straniero o l'Ufficio Stazione di Polizia entro trenta giorni. Il NIE è necessario per tutte le procedure finanziarie e amministrative in Spagna, tra cui l'apertura di un conto in banca per il pagamento per l'occupazione, la registrazione per i servizi sociali, il pagamento delle tasse, l'acquisto di un immobile e domanda per una patente di guida. Tutti coloro che lavorano in Spagna, deve registrarsi con lo spagnolo e di Sicurezza Sociale, il Generale di previdenza Sociale. Se sei un dipendente il datore di lavoro farà questo per voi, se sei un lavoratore autonomo che è vostra responsabilità.

Vedere il loro sito web per le informazioni su come iscriversi, contributi e prestazioni.

Nota: Le informazioni fornite qui è solo per l'orientamento e si dovrebbe cercare una consulenza specifica da spagnolo ambasciata o il consolato del vostro paese di origine.